Wat is vereist?
- Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur op het gebied van Informatiekunde, Informatiemanagement of Bedrijfskunde
- Affiniteit met informatietechnologie is een vereiste
- 5-10 jaar relevante werkervaring
- Ervaring met het werken met externe leveranciers (operationele regie) en het adviseren van de organisatie op basis van architectuurprincipes
- Bedreven in het projectmatig werken en sensitief voor beveiligingsissues
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Initiatiefrijk, goed kunnen luisteren en weet hoofd- en bijzaken goed te scheiden
Wat krijg je?
- €4.633 - €6.258 bruto p/m (schaal J CAO Woondiensten), afhankelijk van kennis en ervaring en o.b.v. 36-urige werkweek
- 32 tot 36-urige werkweek
- We beginnen met een jaarcontract met de intentie voor een vaste aanstelling
- Ruim 5 weken vakantie per jaar
- Volop aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden met een persoonlijk opleidingsbudget
- Eindejaarsuitkering
- Laptop en mobiele telefoon
- Ruime thuiswerkmogelijkheden (o.a. ingerichte thuiswerkplek en thuiswerkvergoeding)
- Auto of fietsen? Altijd een gunstige reiskostenvergoeding van €0,40 per km met een max van 30 km enkele reis (deel belast, deels onbelast)
- Een gezellig Grand Café waar je tegen een goed tarief met je collega’s kunt lunchen
Wat doe je?
- 20% Lopende processen optimaliseren
- 40% Projecten leiden en monitoren
- 10% Impactanalyses uitvoeren
- 10% Projecttaken oppakken (planningen maken, risico’s beheren, etc.)
- 20% Intern (strategisch) overleg
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Wolter Bosch
Manager I&A en Digitalisering
Vacature
Als Informatiemanager bij Vivare werk je op het snijvlak van de business en IT. Jij zorgt dat de informatievoorziening goed aansluit op wat de organisatie nodig heeft – vandaag én morgen. Je helpt directies en proceseigenaren om hun informatiebehoefte scherp te krijgen. Je kijkt daarbij verder dan alleen systemen: je brengt processen, data en werkwijzen met elkaar in verband. Zo zorg je voor overzicht en samenhang.
Je signaleert ontwikkelingen binnen en buiten Vivare en vertaalt deze naar concrete adviezen. Je onderzoekt wat dit betekent voor de organisatie en helpt om de juiste keuzes te maken. Ook bij vraagstukken die meerdere domeinen raken, neem jij het voortouw. Binnen de afgesproken kaders zorg je dat bedrijfsprocessen en ICT goed op elkaar aansluiten. Je voert regie op externe IT-dienstverleners en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening.
Je werkt veel samen met proceseigenaren, (kern)gebruikers en management. Jij bent de verbindende schakel: je luistert, stelt de juiste vragen en vertaalt behoeften naar passende oplossingen. Je adviseert gevraagd en ongevraagd over processen, informatievoorziening en technologische keuzes. In deze rol ligt de nadruk op analyseren, adviseren en regie voeren. Projectmatig werken hoort erbij, maar is ondersteunend aan wat echt belangrijk is: het verbeteren van de informatievoorziening en het helpen van de organisatie.
Als je het leuk vindt om samen met de business vraagstukken te ontrafelen en te vertalen naar slimme oplossingen, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag heb je 's ochtends op kantoor een afstemmingsmoment met collega's om de dag te starten, waarna je lopende projecten en taken oppakt, concrete stappen zet en zichtbare resultaten behaalt.
Op een minder leuke werkdag heb je veel overleggen die weinig concrete resultaten opleveren, wat de productiviteit negatief beïnvloedt.
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Projectplanning aanpassen
- Lopende processen optimaliseren
- Afdelingsoverleg
- Projecttaken oppakken
-
- Lunch
- Impactanalyse uitvoeren
- Overleg met stakeholder
- Overleg met collega
- Projecten leiden en monitoren
- Mails lezen en beantwoorden
-
- Lunch
- Lopende processen optimaliseren
- Intern overleg
- Lopende processen optimaliseren
- Projecten leiden en monitoren
-
- Lunch
- Impactanalyse uitvoeren
- Mails lezen en beantwoorden
- Projecttaken oppakken
- Administratie bijwerken
- Intern overleg
-
- Lunch
- Vrije middag
- Projectplanning aanpassen
- Lopende processen optimaliseren
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Bij Vivare is er volop aandacht voor jouw persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, zowel in de hoogte als in de breedte. Je wordt ondersteund in het uitbouwen van je talenten en het actueel houden van kennis en vaardigheden. De Vivare Academie, een eigen online platform, biedt actuele klassikale en online trainingen om kennis en vakbekwaamheid te vergroten. Dit aanbod wordt continu aangepast met input van medewerkers, waardoor kennis en kunde van Vivarianen wordt gestimuleerd en er altijd ruimte is voor groei. Daarnaast krijgen ook jonge talenten bij Vivare volop kansen om zich verder te ontwikkelen. Jong Vivare brengt jonge collega’s uit diverse afdelingen en teams samen voor leerzame en gezellige activiteiten, waarbij netwerken en kennisdeling centraal staan.
Werken bij Vivare
Vivare is met 55.000 huurders een van de grootste woningcorporaties in Oost-Nederland. Dag in, dag uit zetten we ons in om in de regio zo veel mogelijk mensen een comfortabel en betaalbaar thuis te bieden. We richten ons specifiek op kwetsbare groepen en mensen met een bescheiden inkomen, zodat ook zij met plezier en in veiligheid kunnen wonen. Vivare heeft een uitdagende, maatschappelijke taak en die pakken we niet alleen aan. We slaan de handen ineen met bewoners, gemeenten, de overheid, aannemers en specialistische organisaties om samen onze doelstellingen te realiseren.
We zijn actief in deze gemeenten: Arnhem, Duiven, Overbetuwe, Renkum, Rheden en Westervoort. Verder zijn we actief in de volgende plaatsen: Arnhem, De Steeg, Dieren, Doorwerth, Duiven, Ellecom, Elst, Groessen, Heelsum, Heveadorp, Loo, Oosterbeek, Renkum, Rheden, Rozendaal, Spankeren, Velp, Westervoort en Wolfheze.
Zit jouw ideale vacature er niet tussen? Maak dan een JobAlert aan. Op deze manier krijg je direct bericht als we een vacature hebben geplaatst.
Contact met team HR? Dat kan! Bel ons dan via +3188-0541255.
- Kantoor in Arnhem
- Circa 300 medewerkers in Nederland
- Gem. leeftijd 46 jaar
- Informeel
- Thuiswerkmogelijkheden (o.a. ingerichte thuiswerkplek en thuiswerkvergoeding)
